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Produkte zum Begriff Resources:


  • Workers & Resources: Soviet Republic
    Workers & Resources: Soviet Republic

    Workers & Resources: Soviet Republic

    Preis: 22.72 € | Versand*: 0.00 €
  • Workers & Resources: Soviet Republic - Biomes
    Workers & Resources: Soviet Republic - Biomes

    Workers & Resources: Soviet Republic - Biomes

    Preis: 9.39 € | Versand*: 0.00 €
  • 1987 - Brandenburger Tor
    1987 - Brandenburger Tor

    Es gab insgesamt 123 Gedenkmünzen die einen Münzwert von 5, 10 oder 20 Mark besaßen. Sie wurden zu verschiedenen Jubiläen oder Anlässen herausgegeben. Sie waren meist aus Silber, Kupfer/Nickel/Zink (Neusilber) oder anderen Legierungen. Die Gedenkmünzen sind vor allem aufgrund ihrer geschichtlichen Bedeutung eines der beliebtesten Sammelthemen. Die DDR-Gedenkmünzen wurden von 1966 bis 1990 in den Berliner "VEB Münze der DDR" geprägt.

    Preis: 21.99 € | Versand*: 6.95 €
  • Schale PICKNICK
    Schale PICKNICK

    · Polypropyleen · 4 farbig sortiert · 300 ml Fassungsvermögen Dieser Dekoartikel ist wie dafür gemacht, Ihr Interieur einzurichten und Ihr Dekokonzept zusätzlich zu bereichern. Unabhängig von Ihrem Einrichtungskonzept ist das Modell PICKNICK wie dafür gemacht, das Dekor Ihres Wohnbereiches zu ergänzen. Der gelungene Look des Deko-Highlights passt gut zu verschiedensten weiteren Deko-Accessoires und Wohnraumgestaltungen und kann ohne Probleme in beinahe jeden Raum eingefügt werden. Um behagliche Atmosphären zu schaffen und Ihrem Interieur eine ganz besondere Note zu schenken, ist das Modell PICKNICK die ideale Option. Die Gesamthöhe beträgt 7 cm. Sie setzen mit diesem Deko-Element tolle Akzente und verleihen Ihrem Zuhause genau den Touch, nach dem Sie gesucht haben.

    Preis: 1.50 € | Versand*: 6.90 €
  • Trinkbecher PICKNICK
    Trinkbecher PICKNICK

    · Polypropyleen · 4 farbig sortiert · 300 ml Fassungsvermögen

    Preis: 1.00 € | Versand*: 6.90 €
  • Teller PICKNICK
    Teller PICKNICK

    · Polypropyleen · 4 farbig sortiert

    Preis: 2.50 € | Versand*: 6.90 €
  • Trinkbecher PICKNICK
    Trinkbecher PICKNICK

    · Polypropyleen · 4 farbig sortiert · 400 ml Fassungsvermögen

    Preis: 1.50 € | Versand*: 6.90 €
  • Schale PICKNICK
    Schale PICKNICK

    · Polypropyleen · 4 farbig sortiert · 600 ml Fassungsvermögen Verleihen Sie Ihrer Einrichtung einen persönlicheren Touch, indem Sie dieses Dekoelement nutzen, um Ihr Deko-Konzept zusätzlich abzurunden. Um vergessene Ecken mit Leben zu füllen oder eine angenehmere und einladendere Umgebung zu schaffen, ist das Modell PICKNICK zweifelsfrei die optimale Lösung. Der gelungene Look des Dekorationsartikels harmoniert hervorragend mit fast jedem Wohnkonzept und lässt sich leicht in die unterschiedlichsten Einrichtungsstile integrieren. Der Dekorationsartikel ist optimal, wenn Sie Ihrem Wohnbereich eine wohlige Atmosphäre schenken oder Ihre Inneneinrichtung vervollständigen möchten. Die Höhenabmessung bemisst sich auf insgesamt 11 cm. Tauchen Sie ein in eine geschmackvolle Dekoration und gestalten Sie Ihre Einrichtung ganz wie Sie es sich wünschen.

    Preis: 2.90 € | Versand*: 6.90 €
  • Picknick-Set
    Picknick-Set

    Des. schwarz 4-teilig besteht aus: 1 x Wickeltasche 1 x Kinderwagentasche 1 x Multifunktionshaken 1 x Schieberhaken

    Preis: 13.90 € | Versand*: 6.90 €
  • Ravensburger Spiel Brandenburger Tor
    Ravensburger Spiel Brandenburger Tor

    Erleben Sie Puzzeln in der 3. Dimension! Die perfekte Verbindung aus Puzzeln und Konstruieren: Das Brandenburger Tor besteht aus teils knickbaren Kunststoff-Puzzleteilen, die sich mit Zubehörteilen zum faszinierend stabilen 3D Puzzle-Bauwerk vereinen.

    Preis: 57.99 € | Versand*: 0.00 €
  • Ravensburger Spiel Brandenburger Tor
    Ravensburger Spiel Brandenburger Tor

    Erleben Sie Puzzeln in der 3. Dimension! Die perfekte Verbindung aus Puzzeln und Konstruieren: Das Brandenburger Tor besteht aus teils knickbaren Kunststoff-Puzzleteilen, die sich mit Zubehörteilen zum faszinierend stabilen 3D Puzzle-Bauwerk vereinen.

    Preis: 57.99 € | Versand*: 5.95 €
  • Brandenburger Tor 3D Metall Bausatz
    Brandenburger Tor 3D Metall Bausatz

    Metal Earth - vom Stahlblech zum verblüffenden 3D-Metall-Bausatz - Einfach lasergeschnittene Bauteile aus der Metallkarte (11 x 11 cm) herausdrücken und ganz ohne Klebstoff zusammensetzen. Jedes Modell zeigt eine erstaunliche Treue zum Detail. Inklusive leicht verständlicher Bauanleitung. Eine Pinzette und Spitzzange erleichtern den Zusammenbau der Modelle. Für jugendliche und erwachsene Tüftler - kein Kinderspielzeug. Alter: 14+ Silver Edition Inhalt: 2 Metallbögen (11 x 11 cm) Modellgrö_Ÿe: 6 x 5,9 x 3 cm

    Preis: 10.76 € | Versand*: 5.99 €

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  • Warum heißt das Brandenburger Tor Brandenburger Tor?

    Das Brandenburger Tor wurde nach dem Brandenburger Tor in Berlin benannt, da es eine Nachbildung des Originals ist. Das Originaltor wurde im 18. Jahrhundert erbaut und war ein Symbol für die preußische Macht. Das Brandenburger Tor in Berlin ist heute ein bekanntes Wahrzeichen und ein Symbol für die deutsche Einheit.

  • Was macht ein Human Resources Manager?

    Ein Human Resources Manager ist für die Personalabteilung eines Unternehmens verantwortlich. Zu seinen Aufgaben gehören die Rekrutierung, Einstellung und Schulung neuer Mitarbeiter, die Entwicklung von Mitarbeiterleistungsprogrammen, die Verwaltung von Mitarbeiterleistungen und Gehältern sowie die Durchsetzung von Unternehmensrichtlinien und -verfahren. Darüber hinaus ist ein HR-Manager oft auch für die Konfliktlösung zwischen Mitarbeitern, die Förderung eines positiven Arbeitsumfelds und die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften im Zusammenhang mit der Beschäftigung verantwortlich.

  • Was ist Human Resources auf Deutsch?

    Was ist Human Resources auf Deutsch? Human Resources auf Deutsch wird als Personalwesen oder Personalabteilung bezeichnet. Diese Abteilung ist für die Verwaltung und Entwicklung von Mitarbeitern in einem Unternehmen zuständig. Dazu gehören Aufgaben wie Personalbeschaffung, -entwicklung, -betreuung und -administration. Das Ziel von Human Resources ist es, die Mitarbeiter optimal zu fördern und zu unterstützen, um so zum Erfolg des Unternehmens beizutragen.

  • Was ist der Bereich Human Resources?

    Was ist der Bereich Human Resources? Der Bereich Human Resources, auch bekannt als Personalwesen, befasst sich mit der Verwaltung und Entwicklung von Mitarbeitern in einem Unternehmen. Dies umfasst die Rekrutierung, Einstellung, Schulung, Leistungsbeurteilung, Vergütung und Mitarbeiterbindung. Human Resources ist auch für die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften im Zusammenhang mit Arbeitsrecht und Arbeitssicherheit verantwortlich. Darüber hinaus spielt HR eine wichtige Rolle bei der Gestaltung und Umsetzung von Unternehmensrichtlinien und -kultur.

  • Was ist ein Human Resources Manager?

    Was ist ein Human Resources Manager?

  • Was ist ein Human Resources Generalist?

    Was ist ein Human Resources Generalist? Ein Human Resources Generalist ist ein Fachmann im Bereich Personalwesen, der eine Vielzahl von Aufgaben im Personalbereich ausführt. Dazu gehören die Rekrutierung neuer Mitarbeiter, die Durchführung von Mitarbeitertrainings, die Verwaltung von Leistungsbeurteilungen und die Umsetzung von Unternehmensrichtlinien. Der HR Generalist arbeitet eng mit Mitarbeitern auf allen Ebenen des Unternehmens zusammen, um sicherzustellen, dass die Personalbedürfnisse erfüllt werden und ein positives Arbeitsumfeld geschaffen wird. In kleinen Unternehmen übernimmt der HR Generalist oft alle HR-Aufgaben, während in größeren Unternehmen spezialisiertere HR-Rollen existieren.

  • Was macht die Abteilung Human Resources?

    Die Abteilung Human Resources ist für die Personalverwaltung und -entwicklung in einem Unternehmen zuständig. Sie rekrutiert neue Mitarbeiter, führt Bewerbungsgespräche, erstellt Arbeitsverträge und organisiert Einarbeitungsprogramme. Zudem kümmert sie sich um die Weiterbildung der Mitarbeiter, die Mitarbeiterbetreuung sowie um die Einhaltung von arbeitsrechtlichen Vorschriften. Die Abteilung Human Resources ist auch Ansprechpartner für Mitarbeiter bei Fragen zu Gehalt, Urlaub, Krankheit und anderen personalrelevanten Themen.

  • Was versteht man unter Human Resources?

    Was versteht man unter Human Resources? Human Resources bezieht sich auf die Abteilung in einem Unternehmen, die sich mit der Verwaltung und Entwicklung von Mitarbeitern befasst. Dies umfasst die Rekrutierung, Einstellung, Schulung, Leistungsbeurteilung und Mitarbeiterbindung. Das Ziel von Human Resources ist es, sicherzustellen, dass das Unternehmen über qualifizierte und motivierte Mitarbeiter verfügt, um seine Ziele zu erreichen. Human Resources spielt eine wichtige Rolle bei der Schaffung einer positiven Arbeitsumgebung und der Förderung des Wohlbefindens der Mitarbeiter.

  • Was isst man beim Picknick?

    Beim Picknick isst man oft leichtes Fingerfood wie Sandwiches, Obst, Gemüsesticks, Käse, Salate und Snacks wie Chips oder Nüsse. Auch Getränke wie Limonade, Wasser oder Wein sind beliebt. Es ist wichtig, Lebensmittel mitzunehmen, die sich gut transportieren lassen und nicht so schnell verderben.

  • Was ist ein Picknick-Date?

    Ein Picknick-Date ist ein Treffen, bei dem man gemeinsam im Freien isst und Zeit miteinander verbringt. Es kann entweder in einem Park, am Strand oder an einem anderen schönen Ort stattfinden. Es ist eine entspannte und romantische Möglichkeit, sich kennenzulernen oder Zeit mit dem Partner zu verbringen.

  • Was macht man im Bereich Human Resources?

    Im Bereich Human Resources ist man für die Personalbeschaffung, -entwicklung und -verwaltung zuständig. Man rekrutiert neue Mitarbeiter, führt Bewerbungsgespräche, erstellt Arbeitsverträge und organisiert Einarbeitungsprogramme. Zudem kümmert man sich um die Weiterbildung der Mitarbeiter, die Mitarbeiterbetreuung und -motivation sowie um die Personalentwicklung und -planung. Man ist auch für die Durchführung von Mitarbeitergesprächen, Konfliktlösungen und die Einhaltung arbeitsrechtlicher Bestimmungen verantwortlich.

  • Was genau macht ein Corporate Human Resources?

    Ein Corporate Human Resources (HR) ist für die Personalabteilung eines Unternehmens verantwortlich. Sie kümmern sich um die Rekrutierung, Einstellung und Betreuung von Mitarbeitern, die Entwicklung von Personalrichtlinien und -verfahren, die Verwaltung von Leistungen und Vergütungen sowie die Lösung von arbeitsrechtlichen Fragen. Sie arbeiten eng mit dem Management zusammen, um sicherzustellen, dass das Unternehmen über qualifizierte und motivierte Mitarbeiter verfügt.

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